Total 246 Process Development Engineer job vacancies in Selangor

能夠在雪蘭莪萬撓現場工作

最好有高層建築經驗的人

• 準備、安排、協調和監控指定的工程項目。
• 管理品質控制和保證標準和規範的合規性。
• 識別並解決專案現場出現的問題。
• 監督預算、日程安排和專案資料庫，並定期向專案經理報告進度。
• 審查專案提案和計劃以製定專案目標。
• 制定項目所需設備的規格。
• 收集和分析項目資訊以建立狀態報告並建議未來的行動。
• 負責及時、準確地編制進度索賠、變更單、決算。
• 每天與客戶互動，解釋他們的需求和要求，並在現場代表他們。
• 監控專案進度，進行現場檢查，並定期向管理階層提供專案狀態報告。
• 協助專案經理進行一般操作，以確保專案順利進行。

津貼和福利

• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 休閒著裝要求

關於我們：

iStore iSend 是一家端到端履行解決方案供應商，提供無縫的全通路體驗。我們的使命是超越商業限制，為東南亞的客戶及其客戶帶來微笑。

在 iStore iSend，我們不只是一家公司；我們也是一家公司。我們是一個由充滿熱情的個人組成的社區，致力於徹底改變倉庫和電子商務履行行業。我們致力於提供尖端解決方案，重新定義可能性的界限，我們為此感到自豪。從我們默默無聞的起步到成為市場參與者，我們的旅程一直受到對卓越的不懈追求和對創新的熱情的推動。

為什麼加入我們：

• 有目的的創新：加入有目的的創新團隊。在 iStore iSend，我們相信科技應該服務於更大的利益。您在這裡的工作將為對生活產生積極影響的解決方案做出貢獻。
• 持續學習：透過 iStore iSend 實現個人和專業成長。我們投資於您的發展，提供學習機會，讓您保持在產業的前沿。
• 授權協作：在重視您獨特視角的環境中工作。 iStore iSend 鼓勵開放式協作，確保您的聲音被聽到並確保您的貢獻產生真正的影響。
• 領導機會：掌控您的職涯軌跡。 iStore iSend 為雄心勃勃的個人提供了一個擔任領導角色的平台，塑造我們公司和行業的方向。
• 充滿活力的文化：讓自己沉浸在充滿活力和活力的文化中，慶祝多樣性並培養創造力。在 iStore iSend，您的個性得到彰顯，為打造令人興奮和充實的工作場所做出貢獻。

工作亮點：

• 這是一個全職混合業務開發角色，可以靈活地進行一些遠端工作。
• 獲得特定地區的實務經驗，為我們品牌的本地和全球影響力做出貢獻。
• 這是您學習、成長並積極為我們的業務策略做出貢獻的機會。

你會做什麼：

• 透過實現目標和實施策略措施來推動銷售成功。
• 進行有效的潛在客戶開發活動以擴大我們的客戶群。
• 識別市場潛力並根據新市場增加客戶名單。
• 管理從勘探到交易完成的整個銷售流程。
• 透過清晰的溝通和細心的管理培養積極的客戶關係。
• 準備有影響力的銷售資料和報告。

您需要什麼：

• 商業、行銷或相關領域的學士學位。
• 應屆畢業生或1-2年銷售經驗。
• 在倉庫履行、物流或電子商務方面擁有豐富的銷售經驗。
• 強大的談判技巧，具有超額完成目標的記錄。
• 優秀的溝通、人際溝通和分析能力。
• 能夠獨立工作、確定任務優先順序並有效管理時間。
• 願意出差參加客戶拜訪和行業活動。
• 適應快節奏的工作環境。
• 英語流利；其他語言優先。
• 商務旅行需要有效的駕駛執照。

津貼和福利

• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 醫療保險
• 個人發展機會
• 回扣
• 定期的團隊聯誼活動和津貼

工作職責：

策略性業務和合作夥伴關係發展：

• 領導與企業、政府實體和產業參與者互動的舉措，以建立實質的合作關係。
• 旨在提高知名度、採用率和市場地位。
• 制定並實施有效的銷售策略，以實現每月和年度收入目標。
• 談判合約和包裹。

投資和資金：

• 尋找、評估和確保資金和投資機會，以推動成長和創新努力。

市場分析：

• 隨時了解產業趨勢、市場變化和監管動態，以有效調整策略並抓住成長機會。

報告：

• 每周和每月向上級/總監提供準確的營銷報告和銷售預測、提案和改進建議。
• 參加每週/每月的銷售會議，準確預測銷售管道，確保每月績效一致。

商業和企業活動管理：

• 為主要商業/企業客戶開發增值服務或計劃。
• 執行上級和管理層要求的任何其他任務，並一般執行所有行銷工作。

要求：

• 最好是精通普通話口頭和書面的中國候選人。
• 擁有商業、行銷、銷售或相關學科的學士學位。
• 至少 4 - 5 年業務開發、銷售、行銷、投資管理或策略夥伴關係的相關經驗。
• 出色的人際交往能力，在與客戶、同事和供應商建立融洽關係方面擁有良好的記錄。
• 強大的分析、策略和溝通能力以及利用這些能力完成交易的能力。
• 能夠與不同的利害關係人群體進行談判並建立持久的關係。
• 擁有製定和實施成功業務策略的記錄。
• 能夠在快節奏、截止日期驅動的環境中協作和獨立工作。
• 熟悉 Microsoft Office 套件，包括 Word、Excel 和 PowerPoint。
• 願意根據需要出差。

津貼和福利

• 休閒著裝要求
• 友善的工作環境。
• 醫療津貼。
• 職業發展機會。

Company Overview: -

Dover Elevators (M) Sdn Bhd is a well established company located at Jalan 13/6A, Petaling Jaya Selangor. With extensive years of experience in the state-of-the-art technology and skills development in the elevator industry, we provide products and services that focus on customer satisfaction. We offer 5-day work week, observe full public holidays, confirmed staff enjoys term life insurance and hospitalization benefits.

Job Description: -

​- Develop and execute the sales & marketing plan to achieve assigned sales target.
- Build and promote strong, long-lasting customer relationships with Consultants, Developers and Main Contractors.
- Work closely with design and technical support teams on specification and tender bidding.
- Provide leadership to sales team under your charge and reporting to Senior Manager
 

Requirements: -

- Diploma or Degree in Engineering or Business Discipline.
- Min 3 years of Sales & Marketing experience preferably in Lift / Escalator business, those with lesser experience can be considered for Engineer position.
- Independent, well-organized, pro-active attitude, good communication and sales management skills.
- Self-motivated, a good team player with energetic personality and able to work under tight deadlines.
- Proficient in MS Office application and sales presentation software.
- Good command of spoken and written English, BM and Mandarin are advantageous.
- Fresh graduates are encouraged to apply. Good career promotional growth for Sales Admin / Sales Executive.

Perks & Benefits

• Casual dress code
• Medical insurance

Job Highlights
 

• Experienced and prestigious company in the industry
• Senior staff willing to give guidance & opportunity to Junior
• Warm & Friendly working environment & Culture + Fun colleagues !!

Job Description
1. Liaise with consultants and contractors on-site/ office to produce M&E services

2. Evaluate and keep proper records on tender documents, design reports and design review

3. Periodical site meetings and site inspections in conjunction with consultants.

4. Ensure production plan and activity meets project and client deadlines

5. Inspect and monitor daily work activities on site

6. Ensure project done accordingly to the requirement

7. Cooperate and communicate effectively with the project manager and other participants to provide assistance and technical report.

Requirements 

·         Candidate must possess at least Diploma/Degree in Mechanical Engineering and any other related field.

·         Fast learner with positive attitude.

·         Pleasant and cheerful personality, able to deal with people from all levels.

·         Self-starter and good personality  

·         Leadership skills and potentials.

·         PC literate and able to use Microsoft Office software packages, Microsoft Project and AUTOCAD.

·         Required language(s): Bahasa Malaysia, English, Mandarin

·         Local Malaysian Citizens only

Perks & Benefits:

• Employee equity
• Commission and bonus
• Allowance (travel stipends, transportation, etc.)
• Free snacks / Happy hours
• Regular team activities
• Personal leave

職位說明 ：

• 準備專案設計文件、圖面和預算建議。
• 團隊合作，透過所有必要的機械、電氣和空間設計進行協調的聲學設計。
• 專案協調和管理。
• 參加專案會議。
• 進行現場檢查和專案調試。
• 海外出差參加會議和/或專案現場考察

要求：

• 至少擁有工程學士學位。聲學、噪音與振動、機械或建築服務專業者優先。
• 具備至少 2 年建築聲學、機械設計或建築服務經驗者優先。
• 具參與東南亞專案的專案管理和現場經驗者優先。
• 具備使用 MS Project、AutoCad、Autodesk 的知識和熟練程度將是一個優勢。
• 英語口說和寫作流利。
• 願意根據需要前往東南亞和亞太地區出差。
• 主動性強，以客戶為導向，較強的溝通和人際交往能力，能夠滿足緊張的日程。
• 良好的寫作能力，能夠製作專業的設計/招標文件。
• 努力工作並願意學習。
  工作5天。
• 鼓勵有工作經驗的候選人申請。
  
  

津貼和福利

• 津貼（旅費、交通費等）
• 附近的公共交通
• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 休閒、時尚的服裝要求
• 醫療保險
• 事假

職責：

• 透過專案目標前景開發商機，建立業務關係並完成銷售。
• 交付報價、建議和用於演示目的的所有類型的文件準備。
• 完成公司設定的個人銷售目標和KPI。
• 與內部和外部各部門協調，有效率且及時地完成工作。
• 與潛在客戶一起規劃方法和演示，以製定提案並完成銷售。
• 透過監控客戶的帳齡來處理收款，並與帳戶密切合作，處理逾期付款的客戶行為。
• 參與必要的售後服務事宜，有效及時解決客戶問題。
• 報告並完成上級指示的所有其他任務。

要求：

• 擁有豐富擔任專案銷售工程師或銷售代表的工作經驗。
• 有相關產業經驗者優先
• 能夠與高階主管建立牢固、持久的關係。
• 紮實的書面和口頭溝通能力。
• 優秀的表達能力和創造力。
• 積極的工作態度
• 至少擁有工商管理學士學位或同等學歷，最好有算術基礎。

津貼和福利

• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 事假
• 個人發展機會

我們正在擴大我們的團隊！我們正在尋找銷售駕駛員加入我們有趣且雄心勃勃的團隊！加入我們，您將享有以下員工福利；

每週工作 5 天
公司獎勵旅遊
醫療/團體保險
絕佳的職涯發展機會
年度合約獎金
持續進行的員工福利活動
汽油卡和旅遊津貼
膳食和住宿報銷
提供手機專線
佣金/激勵計劃
其他附加福利（視力保健/醫療福利等）

您將在以下方面發揮重要作用：

• 管理現有帳戶並在商定的市場和產品領域開發新帳戶。
• 根據給定的預算推動業務實現區域銷售目標。
• 維護和開發現有和新的客戶資料庫/帳戶組合併保持最新狀態。
• 根據需要組織CME和KOL見面會，在KOL和用戶中建立良好的聲譽。
• 市場調查、新產品分析和回饋與部門開發計劃保持一致。
• 參加內部和外部培訓作為自我發展計劃的一部分。

要成功擔任此角色，您需要：

• 商業研究文憑/學位/生物醫學、MLT/生物化學理學士。
• 至少1-2年醫療診斷領域工作經驗。
• 有銷售經驗及醫院實驗室技術知識者優先。
• 良好的溝通能力及良好的客戶關係管理能力。
• 反應敏捷、自我激勵、忠誠、以銷售為導向。
• 擁有自己的交通工具並願意出差。
• 鼓勵應屆畢業生申請。

我們提供有競爭力的薪資、福利待遇以及職業成長和發展的機會。如果您是一個積極進取、注重結果的人，我們鼓勵您申請這個令人興奮的機會。

請點擊「申請」按鈕提交您的申請。

*我們很遺憾，只有入圍的候選人會被通知*

津貼和福利

• 員工股權
• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 附近的公共交通
• 休閒著裝要求
• 免費小吃/歡樂時光
• 定期團隊活動
• 公司旅行
• 醫療保險
• 事假
• 開放文化
• 個人發展機會

工作職責：

• 規劃和監控每個專案的進度並協調現場事務。
• 確保正確提交圖紙並及時批准。
• 根據現場進度和需求，及時協調物資採購和交付。
• 確保及時聯合衡量已完成的工作並提交每月索賠。
• 負責專案的整體管理和工程執行。
• 規劃、執行和監控整個合約期間的所有專案活動。
• 負責所有文件和索賠提交以及證書和付款。

工作要求 ：

• 候選人必須至少擁有工程（機械）學士學位/研究生文憑/專業學位或同等學歷。
• 所需語言： 英語、馬來語
• 該職位需要至少 2 年相關領域的工作經驗。
• 所需技能：MS Office、MS Project、AutoCad
• 最好是工程機械或同等專業的高階主管。
• 鼓勵應屆畢業生申請。

津貼和福利

• 事假
• 個人發展機會

工作職責/要求：

• 全職 3 個職位可供選擇。
• 候選人必須至少擁有汽車/機械工程專業證書、文憑畢業生或同等學歷。
• 至少3年相關領域的工作經驗。不過，也鼓勵應屆畢業生申請。
• 精通CAD繪圖，了解電腦軟體硬體設備，熟悉各種測量工具及設備。
• 具備在各項任務中的計劃、溝通、協調、分析、判斷、組織和實施的能力。
• 溝通能力：中文和英文
• 參與新產品開發的可行性評估。
• 及時準備APQP材料並指導相關單位資料的輸出。
• 依計畫召開新產品開發會議，報告會議內容及決議，整理會議紀錄；
• 記錄並發送給相關單位，追蹤結果並確保按計劃實施。
• 負責即時掌控供應商零件/模具進度及問題點。
• 製作測試樣品、發出測試訂單並追蹤測試進度和結果。
• 採購和管理新產品樣品所需材料，對材料進行試製分析，提出問題解決對策，並追蹤實作。
• 追蹤新產品成型、檢驗、新夾俱生產、改造等進度並確認符合性。
• 跟進整車廠試裝進度及問題點，提出解決方案並回饋，追蹤問題解決結果。
• 提交PPAP相關資料、樣品等，做好量產前的準備。
• 準備週報、月報和經營報告資料。
• 編制產品預算並控制預算執行。
• 負責各變更件的現場試製及問題點的提交。
• 完成上級領導不時交辦的其他任務。

只有入圍候選人才會收到通知。

有興趣的候選人請在線申請或將您的詳細簡歷、期望薪資直接發送至 hr@gskm.com.my

津貼和福利

• 5 個工作天（上午 8:00 ~ 下午 6:00）
• 提供公司製服
• 旅遊/交通津貼
• 膳食/出席/獎勵
• 獎金
• 公司旅行/團隊建立活動

要求 ：

• 工程或相關領域學士學位。
• 有效的工程許可證 - CIDB 或 NIOSH。
• 2 年現場和專案規劃經驗。
• 熟練設計和視覺化軟體以及出色的電腦素養。
• 能夠處理多個學科項目。
• 強大的專案管理和領導能力。
• 較強的書面和口頭溝通能力。
• 了解適用的規範、政策、標準和最佳實務。
• 必須擁有自己的交通工具並願意出差。

工作職責 ：

• 準備、安排、協調和監控分配的工程項目。
• 向專案團隊分配職責並制定專案參數。
• 與客戶互動，解釋他們的需求和要求，並在現場代表他們。
• 執行品質控制任務並報告專案狀態。
• 與專案參與者合作和溝通，以保持盈利能力和效率。
• 制定設備規格。
• 確保遵守適用的規範、實務、政策、標準和規範。
• 產生甘特圖、S 曲線和專案管道進度表。

津貼和福利

• 員工股權
• 佣金和獎金
• 津貼（旅行、運動、交通等）
• 公司旅行
• 醫療保險
• 個人發展機會

職責：

• 準備、安排、協調和監控分配的工程項目
• 每天與客戶互動，解釋他們的需求和要求，並在現場代表他們。
• 對工作進行整體品質控制（預算、進度、計劃、人員績效）並定期報告專案狀態。
• 分配職責並指導專案團隊。
• 與專案經理和其他專案參與者進行有效的合作和溝通，提供協助和技術支援。
• 審查工程可交付成果並啟動適當的糾正措施。

要求：

• 對 AutoCAD 等設計和視覺化軟體有深入的了解。
• 能夠處理多個學科項目。
• 專案管理和監督技能。
• 模範的決策能力和領導能力。
• 現有工程師執照。
• 良好的時間管理與組織能力

津貼和福利

• 津貼（旅費、交通費等）
• 休閒著裝要求
• 個人發展機會

土木工程師

• 與承包商、客戶和當局聯絡和協調。
• 進行污水、供水、土方工程、道路和排水的詳細設計。
• 參加土建設計工程權威機構的預諮詢
  結構工程師。

結構工程師

• 對各種建築和結構工程進行結構分析/計算和設計。
• 為建築施工專案提供技術專業知識，全面負責解釋、組織、執行和協調技術任務，確保遵守標準和程序並提出流程改善建議。
• 審查計算、圖紙和報告的準確性，並確保遵守品質標準。
• 與其他工程師和繪圖員密切合作。
• 按照所需的品質、時間表和預算交付項目。
• 與第三方工程公司就涉及非標準工程問題的任務進行聯絡，並與專案團隊合作透過貢獻重要的新設計和技術來解決問題。

津貼和福利

• 附近的公共交通
• 醫療保險
• 團隊建立

工作職責：
- 與客戶建立新的關係並維持現有的關係。
- 管理和解釋客戶的需求和要求。
- 準備成本核算、報價並談判投標和合約條款。
- 透過商定條款和條件來談判並完成銷售。
- 提供售後支援服務。
- 行銷和推廣公司的產品和服務。
- 為總部準備報告並實現定期銷售目標。
- 接收和處理所有發票、費用表格和付款請求。
- 為客戶提供公司或產品介紹的技術培訓/演示。
- 具有設備銷售（工業空氣壓縮機）和維修線經驗將是一個額外的優勢

要求：
- 至少擁有銷售和行銷/商業或 SPM 證書或文憑，並具有 2 年銷售工作經驗。
-有設備工業銷售經驗。
-電腦文獻（Microsoft Words、Excel、Powerpoint）和快速學習者
- 積極進取的銷售和行銷
- 優秀的溝通能力和良好的人際交往能力。
-能夠在最少的監督下獨立工作以實現銷售目標。
- 勤奮、值得信賴。

津貼和福利

• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 休閒著裝要求
• 免費小吃/歡樂時光
• 定期團隊活動
• 事假
• 個人發展機會

義務與責任：

1. 充分理解集團公司（GoC）在綠色能源解決方案（GES）（即可再生能源、能源效率、儲能、電動車等）中提供的技術概念，特別是太陽能光電系統、電池儲能係統（ BESS）、電動車充電基礎設施等

2. 參與提案準備、報價、成本計算/評估（如果適用）並參與標書準備，並親自和透過官方溝通管道與客戶進行清晰的溝通。

1. 有效率、有效地開發、管理和監控投資項目，例如 GoC 的 GES (RE/EE/EV) 投資（僅適用於太陽能 PPA/EE EPC）。

2. 維持/管理與大客戶客戶 (KAC) 的良好關係，並幫助與專案團隊密切合作，解決營運相關問題（必要時），以確保與 KAC 持續保持高績效水平，以使 GoC 獲得更多收益持續的項目線索將轉換為銷售收入。

3. 透過參與教育/開展行銷活動（即新產品/技術或案例研究演示）與潛在的新大客戶客戶 (KAC) 建立新關係，以開發人員機（即利用 GoC 技術解決特定技術問題的新專案）解決方案）。最終目標是在獲得有助於集團收入和盈利能力的項目後，確保潛在的 KAC 成為永久的 KAC。

4. 了解不同產業的不同類型應用程式推廣 GES 解決方案（由 GoC 提供）的概念。 （如需任何協助，員工應向主管或公司主題專家（內部/外部）尋求培訓需求。

5. 收集客戶業務短期/中期/長期需求/要求，利用 GoC 的產品和解決方案客製化合適的解決方案，幫助客戶成功實現其專案目標。

6. 了解公司/部門的年度KPI（即目標收入和利潤）並保持在正軌上。隨時討論解決方案和挑戰，以確保與所有利害關係人保持一致以實現 KPI。

7. 透過在面對面演示或招標期間向客戶介紹 GoC 的關鍵價值和優勢，了解並應對市場上競爭對手的威脅。

8. 始終確保客戶和 GoC 代表之間的關鍵溝通管道清晰並儘快公佈（即使有變化），這包括充當專案團隊/法律團隊和客戶之間的中介。

9. 在招標和資產管理期間促進和討論（與內部部門）策略，以滿足客戶目標（即專案交付時間表、投標目標價格、技術解決方案、客戶期望、QHSE目標等）

10. 始終了解最新的優勢/劣勢/機會/威脅 (SWOT)，並與內部同行合作，幫助其他人了解 GoC 與外部競爭對手相比的所有產品的關鍵價值觀和優勢。

11. 每週在追蹤系統中更新專案狀態，並向主管/經理更新每項待管理資產和/或正在準備的投標/報價的當前狀態。

12. 當外部法律、法規、環境、競爭對手活動不利於GoC 的狀況時，研究（最新的行業趨勢、電力行業法規等）並分享針對不同客戶和細分市場的各種應用的GoC 解決方案所需的任何變化的知識現狀。

13. 執行和管理主管/管理階層/經理指派的任何其他臨時職責/任務事項。

資格和經驗

• 電力系統及其自動化、電力電子與傳動、控制工程、電化學等相關專業，具備3年以上專案經驗，學士及以學歷。
• 熟悉新能源、電氣整合或光伏相關技術，能夠編製滿足專案需求的系統整合方案。有光電或儲能產業專案經驗者優先；
• 具有良好的邏輯思考、嚴謹的問題分析能力、快速的學習能力；勤奮、積極主動、抗壓性強，對業界資訊有敏銳的洞察與捕捉能力