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A Espaçolaser é uma empresa multinacional brasileira com mais de 20 anos de história, conhecida por ser pioneira na democratização do acesso à depilação a laser e líder do setor no país, sendo a marca mais lembrada e preferida pelos consumidores.

É a maior rede de depilação a laser do mundo com mais de 850 unidades, presente em todos os estados brasileiros e em países da América Latina (Chile e Colômbia), realizando anualmente mais de 25 milhões de sessões.

Sua tecnologia padrão ouro oferece tratamentos com mais conforto e segurança, sendo 3x mais eficaz se comparado ao laser diodo e fotodepilação. E a única com uma Universidade do Laser, que capacita as especialistas para o atendimento e aplicação do laser em nossos clientes.

Em 2021, se tornou a primeira empresa de serviços de beleza e estética a concluir um IPO na B3 e, atualmente, está sob a liderança de Magali Leite, uma das cinco CEOs mulheres de empresas listadas na B3.

Pensando na sua contribuição para a sociedade, desde 2013, a empresa apoia talentos do esporte. Hoje, o projeto Atletas Espaçolaser patrocina mais mais de 15 atletas e 4 clubes em mais de 10 modalidades.

Sendo uma empresa que valoriza a experiência dos clientes, acesse e garanta 3 sessões grátis para que você conheça a qualidade do tratamento: https://lnkd.in/ev-fuPn2

Quer se tornar um empreendedor de sucesso? Acesse o site e saiba mais: https://lnkd.in/ercD-wpe

Rating Reviews

Rating is calculated based on 1 review and is evolving.

Featured Reviews

Laser Technician
3.6
25 September 2026
Good learning environment for laser hair removal, but communication can be clearer.
Pros: I really value the hands-on training and the opportunity to master laser hair removal techniques. It's a growing field, and Espaçolaser provides solid exposure to it. Clients are often happy with their results, which is rewarding. The local team in Ipatinga is generally collaborative and supportive, making the day-to-day enjoyable.
Cons: Sometimes, important company updates or policy changes aren't communicated effectively downwards, leading to confusion among the front-line staff. There can also be pressure to upsell services, which can feel awkward when it doesn't align with a client's immediate needs or budget.
Advice to Management: Please ensure all significant policy and operational updates are clearly communicated to all staff well in advance, perhaps through multiple channels, to avoid misunderstandings.
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Common Questions About Espaçolaser

What's the day-to-day like for a Category Manager at Espaçolaser in Brazil?
What is the typical work environment like at Espaçolaser, especially for roles like laser technicians?
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