Cautam
2 colegi noi pentru rolul de .NET Full-Stack Developer care sa se alature echipei KRUK Tech, o companie IT din cadrul Grupului KRUK.
Rolul presupune dezvoltare
full-stack, cu focus pe
backend in .NET 8 / .NET 10 si
frontend in Angular (ideal versiuni recente, preferabil Angular 21).
Responsabilitati
- Dezvoltarea si mentenanta aplicatiilor interne (web si API), utilizand tehnologii .NET (8/10) si Angular;
- Dezvoltarea si integrarea de API-uri REST scalabile in ecosistemul aplicatiilor existente;
- Implicare activa in dezvoltarea de noi proiecte si integrarea acestora cu sistemele interne;
- Colaborare constanta cu stakeholderii pentru intelegerea cerintelor si livrarea de solutii eficiente;
- Testarea aplicatiilor si ajustarea functionalitatilor pe baza feedback-ului primit;
- Asigurarea calitatii codului (clean code, scalabilitate, mentenabilitate, performanta);
- Implicare in planificarea si estimarea timpului si efortului necesar proiectelor alocate in cadrul metodologiei Agile.
Cerinte
- Minimum 3 ani experienta in dezvoltare full-stack folosind C#, cu focus pe:
- .NET 8 (experienta cu .NET 10 reprezinta un avantaj)
- Angular (preferabil versiuni recente; Angular 21 constituie un avantaj)
- Experienta solida in C# si ASP.NET Core (8+);
- Experienta in dezvoltarea de API-uri REST;
- Cunostinte si experienta in lucrul cu baze de date SQL (MS SQL si/sau PostgreSQL);
- Experienta practica in integrarea componentelor backend cu frontend (Angular);
- Cunostinte privind versionarea codului (GitLab) si procese de CI/CD;
- Experienta de lucru in Agile (Jira);
- Cunostinte de Domain Driven Design (DDD) si design patterns.
Reprezinta Un Avantaj
- Cunostinte de mesagerie (RabbitMQ)
- Experienta cu API Management (ex. Kong)
- Experienta cu sisteme de autentificare si autorizare (Entra ID)
Beneficii
- Sistem flexibil de beneficii in platforma Benefit Systems - poti alege beneficiile care se potrivesc nevoilor tale;
- Asigurare medicala privata ce acopera servicii complexe;
- Work-life balance - program flexibil si mod de lucru remote;
- 21 zile de concediu de odihna + 1 zi libera pentru ziua de nastere + zile de concediu pentru vechimea in companie;
- Oportunitati de dezvoltare (cursuri interne si externe).
INFORMATII DESPRE PROTECTIA DATELOR
Prin aplicarea la acest anunt de recrutare declar ca am citit nota de informare disponibila pe pagina companiei la adresa: https://ro.kruk.eu/candidat-pentru-un-loc-de-munca-gdpr, si sunt de acord cu modul si termenii de prelucrare datelor cu caracter personal pe care KRUK Romania le va procesa in scopul recrutarii, pentru pozitia pe care am selectat-o.
RO
