Do??czysz do do?wiadczonego zespo?u in?ynierskiego, kt�ry tworzy gr? social casino u?ywan? przez graczy na ca?ym ?wiecie. Skupiamy si? na budowaniu stabilnych i anga?uj?cych do?wiadcze? dla du?ej liczby u?ytkownik�w.
Pracujemy w niewielkim, samodzielnym zespole, ale w ramach wi?kszej firmy gamingowej, co pozwala nam zachowa? spor? niezale?no?? przy jednoczesnym dost?pie do zasob�w i wiedzy ca?ej organizacji.
Na stanowisku
Full-Stack Engineer osoba zatrudniona b?dzie projektowa? i rozwija? funkcjonalno?ci dost?pne dla graczy w aplikacjach webowych i mobilnych. Praca obejmuje ca?y proces powstawania funkcji - od pomys?u i projektu technicznego, przez implementacj?, a? po wdro?enie i dalsze usprawnienia.
W codziennej pracy b?dzie bliska wsp�?praca z osobami odpowiedzialnymi za produkt, design, grafik? oraz innymi in?ynierami. Wsp�lnie rozwijamy elementy rozgrywki i funkcje spo?eczno?ciowe oparte na us?ugach backendowych dzia?aj?cych w ?rodowisku produkcyjnym.
Tworzone rozwi?zania maj? bezpo?redni wp?yw na do?wiadczenia graczy oraz rozw�j gry.
Tryb pracy: hybrydowy - 3 dni w tygodniu z biura Wave Office w Gda?sku.
Zakres obowi?zk�w
Rozw�j funkcjonalno?ci
- Praca w zespole rozwijaj?cym systemy spo?eczno?ciowe i elementy rozgrywki.
- Tworzenie funkcjonalno?ci od koncepcji do wdro?enia i p�?niejszego monitorowania.
- Implementacja element�w frontendowych w JavaScript dla iOS, Androida i Weba.
- Projektowanie i rozw�j us?ug backendowych oraz API w PHP obs?uguj?cych funkcje gry i Live Ops.
Backend i systemy
- Tworzenie skalowalnych REST API wykorzystywanych przez aplikacje klienckie.
- Praca nad modelami danych zwi?zanych z progresj? graczy, nagrodami i wydarzeniami.
- Rozwijanie backendu tak, aby obs?ugiwa? du?? liczb? jednoczesnych u?ytkownik�w.
- Dbanie o jako?? kodu, testowalno?? i stabilno?? rozwi?za? w ?rodowisku produkcyjnym.
Wydajno?? i rozw�j funkcji
- Analiza i poprawa wydajno?ci zar�wno po stronie frontendu, jak i backendu.
- Wsp�?praca z zespo?em produktowym przy wyborze rozwi?za? technicznych.
- Monitorowanie dzia?ania nowych funkcji po wdro?eniu i ich dalsze usprawnianie na podstawie danych i zachowa? graczy.
Wsp�?praca w zespole
- Przek?adanie pomys?�w projektowych na dzia?aj?ce systemy w grze.
- Udzia? w pracy zespo?u nastawionego na dzielenie si? wiedz? i ci?g?e ulepszanie sposobu pracy.
- Proponowanie usprawnie? w architekturze, narz?dziach i procesie tworzenia oprogramowania.
Wymagania
- Wykszta?cenie informatyczne lub r�wnowa?ne do?wiadczenie zawodowe.
- Minimum 4 lata do?wiadczenia w tworzeniu oprogramowania.
- Do?wiadczenie z JavaScript w projektach produkcyjnych.
- Do?wiadczenie w tworzeniu backendu w ?rodowisku produkcyjnym.
- Do?wiadczenie w projektowaniu i korzystaniu z REST API.
- Znajomo?? architektury klient?serwer.
- Do?wiadczenie w pracy nad funkcjami w ca?ym cyklu ich powstawania.
- Umiej?tno?? analitycznego my?lenia i rozwi?zywania problem�w.
Dlaczego warto wybra? Product Madness?
Jeste?my cz??ci? rodziny Aristocrat i podzielamy jej misj?, kt�ra polega na zapewnianiu rado?ci w ?yciu z wykorzystaniem pot?gi gier w ramach ?wiatowej klasy zespo?u, kt�ry zajmuje si? tworzeniem najlepszych i czo?owych pozycji z gatunku spo?eczno?ciowych gier kasynowych, w tym Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. Siedziba firmy Product Madness, z?o?onej z 800 cz?onk�w rozlokowanych na ca?ym ?wiecie, mie?ci si? w Londynie, a jej oddzia?y dzia?aj? w Barcelonie, Gda?sku, Lwowie, Montrealu oraz Stanach Zjednoczonych (zesp�? zdalny), dzi?ki czemu jeste?my naprawd? globaln? organizacj?.
Przy?wieca nam zasada Ludzie si? najwa?niejsi. Niezale?nie od tego, gdzie, kiedy oraz jak pracuj? cz?onkowie naszego zespo?u, maj? oni mo?liwo?? przechodzenia na wy?sze stanowiska oraz rozwoju u naszego boku. Szczycimy si? promowaniem inkluzywnej kultury, w kt�rej zach?ca si? naszych pracownik�w do codziennego okazywania swoich najlepszych stron. Ale nie musisz wierzy? nam na s?owo. W 2024 roku stworzyli?my list? Global Inspiring Workplace Awards oraz zdobyli?my br?z w konkursie Stevies for Great Employers w kategorii ?Pracodawca roku?.
Wi?c co Ci? powstrzymuje?
Wymagane podr�?e s?u?bowe
None
Dodatkowe informacje
W chwili obecnej nie jeste?my w stanie zapewni? sponsoringu wiz pracowniczych w zwi?zku z tym stanowiskiem. Kandydaci musz? posiada? upowa?nienie do pe?noetatowej pracy w miejscu, w kt�rym og?oszono nab�r na to stanowisko, bez konieczno?ci korzystania obecnie oraz w przysz?o?ci ze sponsoringu w celu otrzymania wizy.
PL
