Total 883,143 job vacancies in Malaysia

Job Responsibilities:

• Level 2 support for vendor core loan system
• Participate in application solution design session
• Manage and ensure the vendor’s solution deliverables
• Ensure the deliverables meet the scope and timeline for delivery of contracted quality
• Perform SIT and support UAT
• Co-support for deployment and post-deployment verification with vendor
• Support external and internal regulatory compliance and audit exercise, including DR activity
• Continual system improvement for stability and optimization
• Ensure the enforcement of the standard and procedure in term of solution delivery, deployment and documentation.
• Follow-up on assigned task, including system issue, audit and compliances matter.

Job Requirements:

• Degree/Diploma in Computer Science/Information Technology or equivalent.
• Minimum 2 years of experience in loan financing system\
• Candidate with 5 years’ experience will be considered as Managerial role
• Technical knowledge in AS400 RPG , SQL and ALDON
• Basic understanding of financial product
• Proactive and dynamic team player
• Fresh graduate also encourage to apply

Perks & Benefits:

• Performance bonus
• Nearby public transport
• Central location
• Medical insurance
• Personal leave
• Smart Casual Dress Code

Core Roles

• To promote and professionally sell a wide range of properties to potential buyers.
• Participate in sales campaigns, promotions and projects launches.
• Provide excellent customer service and build solid relationships with customers.
• Able to handle administrative work and provide timely reports and feedback to Management.
• Main task is to undertake the sales programme for residential and commercial properties.
• To prepare sales launches, marketing activities and road shows.
• To promote public awareness on the project and entertain customers (walk-in customers, telephone enquiries, road show and etc.)
• To update and maintain customer database.
• To develop the relationship with the existing clients and finding others in the public and in large corporate.
• Generation of weekly, monthly sales report and update sales master control for sales performance review.
• Formulate product concept, product positioning, pricing and unique selling points of the development.
• Compile newspaper clippings/advertisement on property development focusing on residential and monitor competitor activities.
• Assist/advise customer on matters related to the purchase of property eg. Sales & Purchase Agreement, loan procedures and etc.
• To liaise with the panel of bankers and solicitor appointed by the Company.
• Undertakes any other tasks and assignment as directed by the Management.
• Preferable with property / real estate experience. Familiar with property market environment.

Requirements

• Certificate in Marketing / Business Studies or any equivalent discipline.
• Pleasant personality and able to interact with people at all levels.
• Minimum three (3) years experience in Property Industry.
• Willingness to work shift hours, weekends and public holidays.
• Preferably Executive specializing in Marketing & Selling of Commercial Properties or Residential.

Perks & Benefits

• Commission and bonus
• Medical insurance
• Personal development opportunities
• Free parking

核心角色

• 向潛在買家推廣和專業銷售各種房產。
• 參與銷售活動、促銷和專案啟動。
• 提供卓越的客戶服務並與客戶建立牢固的關係。
• 能夠處理行政工作並及時向管理層提供報告和回饋。
• 主要任務是承接住宅和商業物業的銷售計劃。
• 準備銷售發布會、行銷活動和路演。
• 提高大眾對專案的認識並招待客戶（上門客戶、電話諮詢、路演等）
• 更新和維護客戶資料庫。
• 發展與現有客戶的關係，並在公眾和大公司中尋找其他客戶。
• 產生每週、每月銷售報告並更新銷售主控以進行銷售業績審查。
• 制定產品概念、產品定位、定價及獨特賣點的開發。
• 編制以住宅為重點的房地產開發剪報/廣告，並監控競爭對手的活動。
• 協助/建議客戶處理與購買房產相關的事宜，例如。買賣協議、貸款手續等
• 與公司指定的銀行家和律師小組聯絡。
• 承擔管理層指示的任何其他任務和指派。
• 有房產/房地產經驗者優先。熟悉房地產市場環境。

要求

• 行銷/商業研究或任何同等學科證書。
• 個性開朗，能夠與各個層次的人交往。
• 至少三 (3) 年房地產行業經驗。
• 願意輪班、週末和公共假期工作。
• 最好是專門從事商業房地產或住宅行銷和銷售的高階主管。

津貼和福利

• 佣金和獎金
• 醫療保險
• 個人發展機會
• 免費停車場

Looking for experienced candidates. 

• Talk to us !
• Share with us your skills/experiences and why we can be perfect work mates.

Requirements:

• Loves people.
• Able to kill dissapointments.
• Resourceful and loves shopping.
• Tech savvy - of course, a must on knowledge of MS Office.
• Excellent communication and negotiation ability.
• Outstanding organizational skills.
• A knack for problem-solving.
• Creativity without boudaries and able to adapt to changes.
• Able to travel both outstation/worldwide. 

Perks & Benefits

Salary will be commensurate with experience.

尋找有經驗的候選人。

• 與我們交談！
• 與我們分享您的技能/經驗以及為什麼我們可以成為完美的工作夥伴。

要求：

• 愛人。
• 能夠消除失望。
• 足智多謀，熱愛購物。
• 精通技術 - 當然，必須了解 MS Office。
• 優秀的溝通和談判能力。
• 優秀的組織能力。
• 解決問題的技巧。
• 創造力無界限，能適應改變。
• 能夠出差/世界各地。

津貼和福利

薪水將與經驗相稱。

我們正在尋找一位雄心勃勃、充滿活力的業務發展主管加入我們的組織。

工作介紹：

· 學習業務發展專業團隊。

· 自信且表現出色

· 渴望學習並成為成功團隊的一員

· 必須具備使用微軟程式套件的有效技能。

要求： -

· 商業研究或管理或財產和設施管理學士學位

· 具備流利的英語說、讀、寫能力

· 至少 3 年經驗

薪資範圍：RM3000.00 至 RM4000.00 (依經驗協商)

津貼和福利

• 醫療保險

We are looking for an ambitious and energetic Business Development Executive to join our organisation.

Job Descriptions:

·         Understudy a team of business development professionals.

·         Confident and well presented

·         Eager to learn and be part of a successful team

·         Must have effective skills using Microsoft suite of programs.

Requirements: -

·       Bachelor’s Degree in Business Studies or Management or Property and Facility Management

·       Ability to fluently speak, read and write in English is required

·       At least 3 year(s) experience

Salary Range: RM3000.00 to RM4000.00 (To be negotiated depending on experience)

Perks & Benefits

• Medical insurance

Interested candidate pls call / watsapp Malaysia hp no +60182118355 / Walk in Interview directly at store

https://wa.me/60182118355

Working Location: #02-09 HLA Plaza Singapura

• We are recruiting for our HLA brand in Singapore. HLA (Singapore) is recruiting for Retail Associate
• As we are expanding further, we are looking for a dedicated personality to join our big family as a Retail Fashion Associate. You will be responsible to maintain, replenish, and upkeep of the store according to brand image and standards.

Responsibilities:

• Responsible for customer’s overall in-store experience by providing customer service, understanding customer’s needs, recommend suitable apparel to suit customer’s needs, and offer an alternative to customers.
  Actively maintains a global brand image.

Requirements:

• Must be able to work according to Retail Shifts, Weekend and Public Holiday
• Good knowledge of spoken English, Mandarin as the candidate are required to liaise with Mandarin speaking customers
• Customer service experience will be of valuable
• Fresh graduates without experience are welcome to apply as there will be training provided.

Benefits of this role:

• (Basic Salary + Commission + Attendance Allowance)
• Fast Internal Promotion
• Good working environment & culture
• Training and certification sponsored by the company
• Medical Claim
• Job Type: Full-time
• Salary: SGD up to 2,500 per month

Benefits:

• Maternity leave
• Paternity leave
• Opportunities for promotion
• Professional development

Schedule:

• Rotational shift

Supplemental pay types:

• Attendance bonus
• Commission pay
• Overtime pay
• Health insurance
• Professional development
• Promotion to permanent employee 

Perks & Benefits

• Employee equity
• Commission and bonus
• Medical insurance
• Personal leave
• Open culture
• Personal development opportunities

工作目的：

開發和維護高效的流程、系統、資訊、資料庫，以實現最佳利用，支援業務需求。

主要職責：

1. 業務流程與系統管理

· 評估並找出馬來西亞愛樂樂團（MPO）在藝術管理、樂團管理、音樂教育和人才發展方面的流程、資料流和系統方面的差距；為更有效和高效的系統和流程提供建議和解決方案，以實現卓越營運。

2. 資料庫管理

· 評估、實施和維護 MPO 和馬來西亞青年愛樂樂團 (MPYO) 的最佳藝術資料庫系統。

· 協調資料的創建和維護，包括客座藝術家、指揮家、代理商和費用結構、MPO 和 MPYO 音樂家、試鏡候選人等詳細信息，以便授權方提供最新、準確的報告和進一步使用。

3. 日程管理

· 至少提前一個月整理和協調每月MPO時間表分發給相關各方。

· 與圖書館協商，確認每首曲目的配樂，並及時更新每週的座位/選角模板。

4. 與客座藝術家和指揮一起進行演出後評估

· 進行線上調查以評估 MPO 客座指揮家和藝術家。管理MPO音樂家評價的整理；將調查結果製成表格並進行分析，以便未來改進。

5. 資訊管理

· 為 MPO 音樂家創建和維護網站，以獲取最新信息，包括每週排練訂單、座位和演員陣容。

· 協調在適當的 MPO 公告板上及時更新每週排練訂單、座位和演員表。

6. 錄音管理

· 擔任 MPO/MPYO 錄音和其他 A/V 製作的主要聯絡人。監督錄音的規劃、預算、後勤和設定。根據指定協助錄音、混音、母帶處理和編輯過程。

7. 執行長指派的其他職責

· 規劃並執行執行長指派的所有其他職責。

一般責任：

1. 網路和關係建設

· 與政府部門、企業和管理機構、國家和主要行業參與者以及服務提供者建立和維持有效的工作關係和融洽關係，以便及時了解相關市場的最新發展，並利用內部地位和戰略聯盟來捕捉機遇促進新業務並增強公眾對公司業務解決方案、產品和服務的信心。

2. 良好的治理

· 強制執行適用的程序和指南，並影響對法定和立法要求的遵守，以確保符合既定的權限（LOA）、政策和政府法規，從而維護公司和股東的利益、形象和聲譽。

3. 心態、行為與文化

· 在工作團隊中發展和實施獨特的思維方式、行為和文化，透過採用和實施價值幹預、工具和方法來促進和灌輸高度的承諾感、主人翁意識、正直和忠誠度，從而實現高工作績效，從而實現卓越營運。

4. 領導力與能力發展

· 推動有能力的工作團隊的發展，這將增強和維持員工實現高績效交付的能力，以確保正確的領導力和執行工作的能力的內在化。

5. HSE 政策與行為準則

· 在工作團隊內溝通、解釋和支持健康、安全和環境 (HSE) 政策以及行為準則和商業道德 (COBE) 的目標和規定的執行，並採取適當的緩解和/或乾預計劃。

津貼和福利

• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 醫療保險

企業必須確保產品在整個加工和生產階段的品質、安全和合規性。此外，任職者在檢查產品、進行測試、準確記錄數據時需要注意細節。

工作職責：

· 檢查加工前後的家禽狀況（宰前和宰後）

· 檢查並記錄每道工序的致暈劑、泌水時間、燙燙溫度。

· 確保所有流程均遵循標準作業程序。

· 加工過程中檢查、記錄並保持脊椎冷卻器和雞的溫度。

· 裝貨前檢查並記錄卡車的溫度和狀況。

· 確保所有產品在交付給客戶之前保持良好的品質。

· 接收並檢查任何傳入的材料。

· 參與並協助當局或客戶的審核。

· 向管理團隊報告任何不合規情況。

· 履行上級/管理階層不時指派的任何其他職責。

工作要求：

· 擁有食品科學等相關領域或相關學科的學士學位者優先。

· 熟悉 ISO 標準、GMP、HACCP 和 HALAL 是額外優勢。

· 有效的溝通技巧對於與其他部門合作、報告調查結果以及解釋品質問題和解決方案至關重要。

津貼和福利

• 醫療保險
• 開放文化

要求：

• 候選人必須至少擁有與土木、機械或相關領域工程相關的學士學位。
• 負責領導整個營運部門。
  擁有擔任總經理或類似管理職位的豐富經驗，熟悉業務的所有領域，可以協調整個組織的流程和運作。
• 了解業務流程和職能（銷售、財務、人力資源、採購、營運等）
• 監督所有場所，以監控專案和安全程序及法規的遵守情況。
• 與專案經理協調並主持與客戶和現場團隊的現場協調。
• 定期向管理層通報專案進度和完成。
• 必須擅長客戶關係管理。
• 確保制定和實施旨在發展業務的策略。
• 協調職能和直接報告的關鍵績效目標的製定，並確保制定戰術計劃以實現有針對性的目的和目標
• 提供業務部門關鍵職能經理和高階主管的直接管理。
• 擅長規劃、預算、行銷和業務開發技能，以接觸新業務和潛在客戶。
• 制定並實施部門政策、目標和程序，必要時與董事會成員、組織官員和工作人員進行協商。
• 監控企業和機構，確保他們有效率、有效地提供所需服務，同時保持在預算範圍內。
• 負責專案的總體規劃、執行和完成，包括協調、預算、調度和實現專案獲利目標。
• 準備並提交每周和每月的專案報告。
  執行上級和管理層要求的任何其他任務，並一般執行所有行政工作。
• 在審核和日常工作中嚴格遵守ISO和OHS要求。

好處：

健康保險
專業發展
日程：

日班
週末工作
補充工資類型：

第13個月工資
績效獎金

Requirement:

• Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Engineering related civil, mechanical, or related field.
• Responsible for leading entire Operation Department.
  Proven experience as a General Manager or similar management role familiar with all areas of the business and can coordinate processes and operations across the organization.
• Knowledge of business process and functions (sales, finance, HR, procurement, operations etc.)
• Oversee all sites to monitor compliance with project and safety procedures & regulations.
• Coordinate with Project Manager and chair site coordination with clients and the site team.
• Regular updates to management on the project progression and status with regards to its completion.
• Must good in customer relationship management.
• Ensure the creation and implementation of a strategy designed to grow the business.
• Coordinate the development of key performance goals for functions and direct reports and ensure the development of tactical programs to pursue targeted goals and objectives
• Provide direct management of key functional managers and executives in the business unit.
• Good in planning, budgeting, marketing and business development skills to approach for new business and potential client.
• Establish and implement departmental policies, goals, objectives, and procedures, conferring with board members, organization officials, and staff members as necessary.
• Monitor businesses and agencies to ensure that they efficiently and effectively provide needed services while staying within budgetary limits.
• Responsible for the overall planning, execution and completion of projects which include coordination, budgeting, scheduling and achieving the targeted project profitability.
• Prepare and submit weekly and monthly project report.
  Perform any other tasks as requested by the superiors and management and to generally perform all administrative work.
• To strictly adhere to ISO and OHS requirements when carry out auditing and daily task.

Benefits:

Health insurance
Professional development
Schedule:

Day shift
Weekend jobs
Supplemental pay types:

13th month salary
Performance bonus

工作職責

• 透過積極的銷售技巧和定價策略，最大化會議和宴會收入和利潤
• 及時回覆潛在客戶和尋求會議空間、年度晚宴、會議、儀式、餐飲服務的客戶的銷售詢問。
• 制定銷售計劃和策略，以達到或超過既定的收入和目標
• 分析業務市場並設計銷售策略並設定要執行的目標。
• 監督銷售和活動部門的日常運作和活動。
• 監督活動成本，例如兼職人員招募、維護設備、會議設施和場所日常開支。
• 評估並改善銷售和財務績效

工作要求

• 候選人必須至少擁有行銷/工商管理/飯店管理文憑或同等學歷。
• 該職位需要至少2年相關領域的工作經驗。
• 所需語言：馬來語和英語
• 優秀的說服能力、良好的溝通能力、銷售和談判能力
• 具有團隊合作精神，能夠在最少的監督下獨立工作。

津貼和福利

• 附近的公共交通
• 免費餐
• 醫療保險
• 職涯發展機會

職責：

• 負責接聽和篩選電話、訊息和電子郵件。
• 加快處理客戶投訴，跟進確保解決方案達到客戶滿意。
• 根據需要承擔任何具體任務、臨時工作和相關職責。
• 協助課程培訓（線上課程）。
• 執行任何其他管理職能，包括每日和每月報告。
• 熟練的電腦技能（高級 MS Excel、PowerPoint、Word）。
  

要求：

• 候選人必須擁有任何領域的文憑/高級/高級/研究生文憑。
• 鼓勵應屆畢業生申請。
• 首選語言：普通話和英語，具有寫作和口語能力。
• 必須具備良好的人際溝通、溝通和客戶服務能力。
• 必須獨立、自律，具有強烈的職業道德和良好的個人組織能力。
• 能夠有效率地執行多任務
• 優秀的計劃和時間表能力
• 優先考慮能說流利普通話的候選人，因為該職位要求候選人與說普通話的客戶打交道。

好處：

• 高於市場平均薪資，並有醫療索賠和津貼
  
• 價值超過 RM100,000 的免費課程和培訓
  
• 為工作表現優異的人士提供獎勵旅遊

RESPONSIBILITIES:

• Responsible for answering & screening telephone calls, Messaging & Email.
• Expedite for customer complaint, follow up to ensure resolution achieved customer's satisfaction.
• Undertake any specific assignments, ad-hoc jobs and related duties as when required.
• Assist in courses training (Online course).
• Perform any other administrative function including daily and monthly report.
• Proficient computer skills (Advanced MS Excel, PowerPoint, Word).
   

REQUIREMENTS:

• Candidate must possess a Diploma / Advanced / Higher/ Graduate Diploma in any fields.
• Fresh graduates are encouraged to apply.
• Preferable language(s): Mandarin & English with writing and oral skills.
• Must have good interpersonal, communication and customer services skills.
• Must be independent, self-disciplined with a strong work ethic and well-organized individual.
• Capable to perform multi-tasking efficiently
• Excellent planning and time arrangement skills
• Candidates fluent in Mandarin are preferred as the role requires the candidate to deal with Mandarin speaking clients.

Benefits: 

• Above market average salary with medical claims and allowances
   
• Free courses and trainings worth more than RM100,000
   
• Incentive trips for those who excel in their work performance