Objetivo
Asegurar mediante la estrategia de control de proceso que la
operación que los sistemas de Servicios Técnicos son capaces de
suministrar los servicios (Aire, Agua helada, Agua Desmineralizada, Agua de Proceso, vapor, etc.) de acuerdo con la especificación de
calidad requerida por la compañía, acorde a los lineamientos
de la norma ISO 22716
Identificación de optimización de los servicios (agua, vapor, aire, etc)
Monitoreo de Rendimiento
Indicadores Principales
- 0 lotes detenidos.
- 0 SCRAP por OOS
- 0 impactos a las áreas operativas por falta de servicios
- 1 Mejora a los sistemas de UT (reducción de costo)
- Parámetros operativos dentro de rangos operativos
- Seguimiento a controles de cambio
Cumplir con los lineamientos de GMP’s establecidos en la norma ISO 22716
Garantizar que los servicios estén disponibles y dentro de especificaciones en el momento que los requiere la compañía.
Seguimiento a plan de calibraciones de equipos críticos.
Resolución de problemas y fallas en los sistemas, por medio de análisis causa-efecto y definición de causa raíz.
Seguimiento a órdenes de compra de consumibles del área, (Nitrógeno, Sal industrial, Manejo de Lodos, químicos, cloro, etc.
Fomentar la cultura de Seguridad y dar cumplimiento a los requisitos que apliquen en su área del estándar ISO 45001 “Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo”
Fomentar la cultura de Calidad y dar cumplimiento a las buenas prácticas de manufactura de acuerdo con el estándar ISO 22716 dentro de su área.
Perfil
Utilities – 3 años de experiencia en puesto similar. Importante tener experiencia en plantas de tratamiento, calderas, agua helada
Programas web
SAP
Office
Manejo de equipos medición (Ej. Bacharach, TOC, Medidor de Oxígeno, conductímetros, etc.)
Entrenamiento en:
Ingeniería Fundamentales
Servicios de Sitio
Conocimientos técnicos de los sistemas ténicos
Análisis y resolución de problemas
Gestión de proyectos
Adaptabilidad
Habilidades de comunicación
Enfoque en la seguridad
Habilidades analíticas
Gestión de cambio
Aprendizaje continuo
Liderazgo
