【新橋】コーディネーター（内勤営業）◆未経験歓迎／ドクターへのスポット求人紹介／連休取得可能／転勤無

【企業名】
株式会社メディカル･プリンシプル社/東証プライム市場クリーク・アンド・リバー社G

【職種名】
【新橋】コーディネーター（内勤営業）◆未経験歓迎／ドクターへのスポット求人紹介／連休取得可能／転勤無

【仕事内容(概要)】
【新橋】コーディネーター（内勤営業）◆未経験歓迎／ドクターへのスポット求人紹介／連休取得可能／転勤無

【具体的な仕事内容】
～ドクター向け人材紹介／内勤業務メイン／職種未経験の社員も活躍／土日祝休～

■ミッション：
・医師／医療機関の非常勤（アルバイト）の紹介
・医療機関から単日アルバイトの求人をお預かりし、登録ドクターにお仕事を紹介する人材紹介コーディネーターの仕事です。
・基本的には電話とメールでの対応（内勤業務）がメインです。

■具体的な業務内容：
・医療機関への募集状況の確認（約20件／日）
・求人入力（約5～10件／日）
・医療機関へ医師紹介及び提案（チームで約50件／日）
・医療機関からの問い合わせ／質問の対応（チームで約10件／日）
・医師からの問い合わせ／質問の対応 （チームで約10件／日）
・新規施設及び未稼働施設への契約取付／求人受注架電（約10件／日）
・弊社採用管理システムの導入促進（必要に応じて対応）
・弊社採用管理システムの操作案内（1～2件／日）
・電話、メール、弊社採用管理システム経由で対応をお願いします。
・案件入力や契約書作成からスタートし、徐々にマッチング業務を覚えていただきます。

■魅力：
（1）業界未経験の方でも大歓迎！
20～30代の社員が在籍しており、前職が不動産・ブライダル・カーディーラー・保育士・コールセンターなど、様々なバックグランドを持った社員が活躍しております。
（2）医師・医療機関の双方から感謝される！
1件のアルバイトの提案・紹介が、「正社員で働く医師の負担軽減」「医師のスキルアップに貢献」、そして「地域住民の命」を救います。１つ１つの丁寧な条件交渉や対応が大きな「ありがとう」に繋がる仕事です。
（3）圧倒的知名度から営業基盤が強い！
アルバイトのみで数万件/年越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。その他、業界最大規模の就職支援事業・医師向けのセミナー・情報誌の出版・医療機関経営などの事業も展開しており、医療業界では圧倒的知名度を誇ります。そのため、ゼロからの新規顧客開拓は殆どなく、既存取引先からの募集案件の仕入れがメインです。
（4）柔軟な働き方！
チームで仕事を進める体制があることから、連続して5日間の有休取得（土日合わせて9連休）やフレックス制度を活用など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】
＜応募資格/応募条件＞
◎職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎
■必須条件：
・営業または予算を追いかける業務経験2年以上
・PC操作に慣れた方/PC操作に抵抗のない方（前職でPCを使っている/メール・文章作成が可能）

■活かせる経験：
・営業経験、営業アシスタント経験
・電話やメールを使用したマッチング経験
・コールセンター業務の経験

≪当募集についての補足≫
内勤営業で経験を積んだ後、将来的には外勤担当（医師・医療機関への非常勤紹介or常勤紹介）へのジョブローテーションの可能性がございます。

【勤務地】
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE
勤務地最寄駅：各線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】
＜勤務地補足＞
在宅あり／規程に準ずる

＜転勤＞
無
※転居を伴わない転勤（異動）の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

【住所設定】
本社／東京都港区新橋4-1-1 [最寄り駅]新橋駅

【勤務時間】
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可

【就業時間補足】
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：・20～40時間程度・繁忙期により増減あり

【雇用形態】
正社員

【期間】
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
エリア総合職

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇の差異はありません。

【給与】
＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,400円～357,800円
その他固定手当/月：65,600円～106,500円
固定残業手当/月：65,600円～106,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
351,600円～570,800円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与：
・役職／年収は現職の水準を最大限考慮の上、応相談
・業務手当／65,600～106,500
・残業の有無にかかわらず、月給には40時間分の固定残業代を含む、40時間を超過した時間外労働の残業手当は別途支給／所定労働時間168h/月
■賞与：
・年2回（6月／12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：転勤となる場合諸手当あり（条件による）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：選択制確定拠出型年金制度

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社研修、OJT教育、職層・職種別研修、IT研修、通信教育・e-Learning、書籍購入制度、資格取得支援制度等

＜その他補足＞
■制度：
・確定拠出型年金制度
・C＆Rグループ団体保険制度
・クリークアンドリバー社従業員持株会
・育児／介護短時間勤務措置制度
・自己啓発支援精度
■他：
・健康診断
・人間ドック
・東急ハーヴェストクラブ
・リロクラブ
・クラブ活動補助
・慶弔見舞金
・敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

【休日・休暇 その他】
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇：
・初年度10日（入社月により付与日数変動あり）
・入社月より付与
■年末休暇：
・年末年始に連続1週間程度


【事業概要】
■医療人材業界における圧倒的ブランド力！
年間7万件越えの紹介実績があり、医療業界から真っ先に頼られるファーストコールカンパニーです。
その他、業界最大規模の就職支援事業・医師向けのセミナー・情報誌の出版・医療機関経営などの事業も展開しており、圧倒的知名度を誇ります。また、厚生労働省から「適正な有料職業紹介事業者」として認定されており、県や自治体からも絶大な信頼を寄せています。

■C＆Rグループシナジー（東証プライムG）
プロの能力を最大限に引き出し、多様な活躍をプロデュースするプロフェッショナル・エージェンシーのパイオニア。
グループネットワークを活かし、これまでにない自由な発想で医療の未来に新たな価値を創造します。（医療×VR、ドローン、AI など）

■事業内容
・職業紹介事業：国内医師/医学生の2人に1人が会員登録する転職支援・求人紹介サービスの運営
・就職支援事業：医学生の8割が参加する国内最大級の就活フェア運営
・出版：月間6.5万部を発刊するヒューマンドキュメント誌
・情報収集サイト：医師が成長し続けるため、仲間や情報と繋がるサイト
・医療系広報/制作支援：医療に特化した採用、広報ツールの制作
・病医院運営：最新の IT や AI のテクノロジーも活用し、介護事業を含む効果的な地域医療周辺サービス展開

■メディカル・プリンシプル社とは？
「民間医局」をブランドに掲げ「すべては明日の医療のために」との想いで、1997年に医師の紹介事業を始めたパイオニア。その後「レジナビ」という医学生就活サービスを開始、業界で圧倒的な独占商品に成長。医学部卒業生90％の会員を獲得する強いビジネスモデルを実現。現在、医師・医学生会員数＝約17.5万人、契約医療機関数＝約1.8万施設、年間紹介実績＝約7万件と、業界のリーディングカンパニーに。今後も日本医療のより良い発展に貢献して参ります。

【郵便番号】
1050004

【所在地】
東京都港区新橋4-1-1

【ビル名等】
新虎通りCORE

【設立年 補足】
1997年1月

【従業員数】
371名

【市場】
非上場

【資本金】
329百万円

【売上高】
49,800百万円

【経常利益】
4,137百万円

【平均年齢】
37歳

【HPリンク先】
http://www.medical-principle.co.jp