En Icnea buscamos un/a Senior Developer con visión técnica global y capacidad de liderazgo. Este rol combina desarrollo avanzado, coordinación técnica y responsabilidad estratégica.
La persona seleccionada será clave en la definición de la arquitectura, la toma de decisiones técnicas y la supervisión de proyectos, manteniendo además una participación activa en las tareas de desarrollo.
Tareas
- Diseñar, desarrollar y mantener componentes clave del software, garantizando altos estándares de calidad, rendimiento y escalabilidad.
- Planificar, coordinar y priorizar tareas del equipo, asegurando el cumplimiento del roadmap técnico y los objetivos del proyecto.
- Proporcionar soporte técnico a dirección y colaborar en la toma de decisiones estratégicas.
- Participar activamente en la definición y evolución de la arquitectura del sistema, así como en la implantación de buenas prácticas y estándares internos.
- Realizar revisiones de código, ofrecer soporte técnico al equipo y fomentar un entorno de aprendizaje continuo y mejora constante.
- Colaborar con otros departamentos para asegurar la alineación técnica con los objetivos de negocio.
- Monitorizar KPIs técnicos, gestionar incidencias y liderar iniciativas de mejora continua.
- Evaluar nuevas tecnologías, herramientas y proveedores que aporten valor al producto y al equipo.
Requisitos
Imprescindibles
- Más de 10 años de experiencia profesional como desarrollador/a senior.
- Sólido dominio de tecnologías backend y/o full stack, incluyendo: SQL (SQL Server), .NET, JavaScript, Vue.js
- Experiencia demostrable en liderazgo técnico, soporte a dirección y coordinación de equipos de desarrollo.
- Alta capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones técnicas.
- Excelentes habilidades de comunicación y documentación técnica.
- Dominio del español e inglés fluido. Catalán valorable.
Valorable
- Experiencia en el sector turístico, preferiblemente en empresas de PMS (Property Management Systems).
Beneficios
- Participar en un proyecto tecnológico innovador.
- Rol de alto impacto, con relación directa con la CTO.
- Oportunidades reales de crecimiento hacia liderazgo técnico.
- Flexibilidad horaria y modalidad híbrida.
ES
