Technicien comptable/Technicienne comptable

Sommaire du poste

Relevant du directeur – Gestion financière et sous la supervision fonctionnelle du conseiller expert – comptabilité pour les activités relevant de son champ d'expertise, le technicien senior – comptabilité participe aux activités liées au traitement, au contrôle, à la conciliation et à la comptabilisation des recettes, des revenus et des dépenses de l'ARTM.

Il contribue à la qualité et à l'intégrité des données financières, à la fiabilité des opérations comptables ainsi qu'à l'application des contrôles internes. Il prend part aux activités de gestion des recettes, des comptes à payer et des opérations comptables courantes, tout en participant à l'amélioration continue des processus financiers.

Grâce à son expérience approfondie, il exerce un rôle de référence technique dans son secteur d'activité et contribue au maintien de pratiques comptables rigoureuses et efficaces.

Principales responsabilités

• Participer à la conciliation des revenus provenant des différents canaux de vente et de paiement;
• Effectuer les validations de cohérence et les contrôles de qualité des données financières et opérationnelles liées aux recettes;
• Analyser les écarts entre les systèmes opérationnels, les systèmes financiers et les données bancaires et participer à leur résolution;
• Contribuer au traitement et à la comptabilisation des revenus tarifaires et des revenus de l'ARTM;
• Traiter les comptes à payer, incluant la vérification des factures, des pièces justificatives et des autorisations requises, et procéder aux paiements;
• Traiter les réclamations de dépenses des employés et en assurer le paiement;
• Préparer et comptabiliser certaines écritures de journal sous sa responsabilité;
• Participer aux travaux de fin de mois, de fin de trimestre et de fin d'exercice;
• Préparer la documentation et les analyses requises à l'appui des états financiers.

Formation

• Diplôme d'études collégiales (DEC) en comptabilité et gestion ou dans une discipline connexe;
• Toute combinaison de formation et d'expérience jugée équivalente pourra être considérée.

Expérience

• Plus de 10 années d'expérience pertinente en comptabilité, notamment en traitement comptable, conciliation, comptes à payer et opérations financières;
• Expérience significative dans un environnement comportant un volume élevé de transactions;
• Expérience dans une organisation publique, parapublique ou de grande taille constitue un atout.

Compétences et aptitudes

• Excellente maîtrise du cycle comptable;
• Bonne connaissance des comptes à payer et des contrôles financiers;
• Maîtrise avancée d'Excel;
• Connaissance d'un ERP financier (SAP constitue un atout important);
• Rigueur et souci du détail;
• Capacité d'analyse et de résolution de problèmes;
• Sens de l'organisation et gestion des priorités;
• Excellentes habiletés de collaboration et de service à la clientèle interne;
• Autonomie, jugement et discrétion dans le traitement d'informations financières confidentielles.

Ce qui vous attend

• Emploi régulier à temps plein, 37.5 heures par semaine ;
• Gamme complète d’avantages sociaux ;
• Formule de travail hybride intégrant le télétravail ;
• De beaux défis liés au transport collectif et à la mobilité durable ;
• Et plus encore !

Qui sommes-nous?

Nous sommes l’Autorité régionale de transport métropolitain (ARTM), une jeune organisation issue de la nouvelle gouvernance du transport collectif de la grande région de Montréal.

L’ARTM, c’est :

• 4 500 km2 de territoire, incluant 83 municipalités aux profils fortement diversifiés ;
• 50 % de la population du Québec, soit plus de 4 millions d’habitants ;
• 5 opérateurs publics (autobus, métro, train léger, trains de banlieue, transport adapté, transport à la demande) : exo, REM, RTL, STL et STM ;
• 700 000 validations (autobus, métro et train) par jour.

Notre mission?

Dans une perspective de développement durable et de cohésion régionale, l’Autorité planifie, organise, développe, finance et fait la promotion du transport collectif dans la région métropolitaine de Montréal afin de développer une expérience de mobilité simple, intégrée, fluide et efficace.

L’ARTM, c’est la mise en commun de l’expertise et des compétences de professionnels qui ont à cœur le développement de la mobilité durable et des milieux de vie de la région métropolitaine de Montréal. Ils relèvent les défis inhérents au développement d’une vision intégrée de la mobilité durable au service des citoyens.

Avec son projet de nouvelles mobilités qui vient d’être initié (Vers de nouvelles mobilités – Autorité régionale de transport métropolitain | ARTM), l’ARTM cherche à repenser la mobilité dans la région métropolitaine.

Les habitudes de déplacement évoluent, et, pour bien répondre à leurs besoins variés, les citoyens recherchent des solutions de transport simples, efficaces et durables.

Alors que l’offre de transport collectif se diversifie avec, entre autres, le développement du transport à la demande, l’arrivée du REM et des navettes électriques autonomes, des modes alternatifs comme le vélo et l’autopartage gagnent en popularité. Le citoyen se retrouve donc devant plusieurs options de mobilité et cherche à faire des choix éclairés, notamment en matière d’utilisation d’un véhicule privé.

Pour appuyer cette vision, l’ARTM met en place un important programme numérique de la mobilité dont l’objectif est de développer une centrale de mobilité métropolitaine, afin de relier les services de transport collectif à tous les modes alternatifs de transport (vélo, autopartage ou auto en libre-service, taxi, etc.).

Bon à savoir

• Seules les personnes dont les candidatures ont été retenues seront contactées.
• Dans un souci d’inclusion et d’ouverture à la diversité, l’ARTM souscrit aux principes de l’accès à l’égalité en emploi et encourage toute personne engagée, motivée et intéressée à prendre part à notre mission à manifester son intérêt. Nous désirons bâtir des équipes solides, constituées de gens compétents et passionnés, et ce, sans égard à l’identité de genre, à la nationalité, à l’origine ou à la condition physique.

L’ARTM s’engage à vous offrir un milieu de travail stimulant où la créativité collective est continuellement mise à profit !

Vous souhaitez prendre part au changement?

Venez faire une différence avec nous !

Au plaisir de vous rencontrer.

Note importante à tous les candidats

L’ARTM adopte une approche équilibrée en favorisant une organisation du travail en mode hybride qui combine la flexibilité du télétravail et la convivialité du travail collaboratif en présentiel.

Prenez note que tous les postes requièrent une présence minimale obligatoire de six (6) jours par mois au siège social, situé au centre-ville de Montréal.